Открытые вакансии


Возврат к списку

Консультант по подбору персонала ( рекрутер )

ID 2939

Дата публикации 01.08.2017

Консалтинговая компания

Регион Ташкент Сфера HR, работа с персоналом

Оклад Договорной + бонусы

График работы ПН-ПТ 9:00 - 18:00

Направить резюме

Общие требования к кандидату

    Образование: Высшее (менеджмент, экономика, психология) Возраст: 27 - 40 лет; Способность добиваться конкретного результата в сжатые сроки; умение работать с большим объемом информации; Опыт ведения переговоров; Коммуникабельность; Грамотная речь; Аналитический склад ума; Быстрая обучаемость; Самостоятельность в принятии решений;

Обязанности

    реализация проектов по поиску и подбору персонала; составление анализа профиля компании и вакантной позиции; проведение оценки персонала (интервью, тестирование и сбор рекомендаций); ведение базы данных; ведение отчетности; поиск квалифицированных кадров; другие обязанности по поручению руководства.

Знание компьютера

    Уверенный пользователь: MS Office, интернет

Знание языка

    Русский - свободное владение Английский - Fluent Узбекский - хороший

Контактные данные